Главный специалист (Группа по перспективному планированию разработки месторождений)

Вакансия 11449629   ·   26 апреля 2024, 22:39

Вакансия ЦЗН

Татнефть-Добыча

Контактное лицо

Телефон

E-mail


Условия работы


Город

Альметьевск   –   на карте

Заработная плата

от 110 000 руб.

График работы

Подработка

Обязанности

- обеспечение выполнения обязательства в области недропользования и разработки месторождений;

- обеспечение эффективности процесса формирования долгосрочных сценариев разработки месторождений, включая оценку бизнес-проектов по месторождениям;

- расчет, формирования и актуализация бизнес-стратегии в области разработки месторождений с учетом геологоразведочных работ;

- аудит выполнения ключевых показателей по стратегии добычи нефти;

- расчет формирование актулизация и мониторинг бизнес-плана с учетом среднесрочного планирования, формирование опций нефтедобычи в рамках бизнес-плана в различных сценариях;

- формирование краткосрочных (годовых) планов нефтедобычи и производственной программы согласно бизнес-плану СП "Татнефть-Добыча" ПАО "Татнефть", в т.ч.по местрождениям (лицензиям), объектам инвестирования, активам;

- повышение эффективности разработки активов, инициация и сопровождение программ решений бизнес-вызовов;

- обеспечение достоверности расчетов темпов падения базовой добычи для целей планирования.


Требования к кандидату *


Образование

Высшее

Опыт работы

От 5 лет


Продавец-кассир

договорная

Альметьевск

Оператор товарный 5 разряд

47 052 – 58 815 руб.

Альметьевск

Специалист клиентской поддержки Банка Зенит

от 32 000 руб.

Альметьевск

Менеджер по работе с клиентами в г. Альметьевск

от 25 000 руб.

Альметьевск

Кассир-продавец (Fix Price)

от 43 000 руб.

Альметьевск

Врач-невролог стационара

от 70 000 руб.

Альметьевск

Контрактный управляющий

40 000 руб.

Альметьевск

Главный энергетик

62 400 руб.

Альметьевск

Продавец-консультант

33 000 – 38 000 руб.

Альметьевск

Оператор станков с программным управлением

от 69 000 руб.

Альметьевск



* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!